Түркістандағы колледж түлектеріне арналған еңбек жәрмеңкесі
2025 жылдың 24 маусымында Түркістан қаласында колледж түлектеріне арналған жұмыс жәрмеңкесі мен форум өтті. Бұл іс-шара 2025 жылды Еңбек мамандықтарының жылы деп жариялау аясында ұйымдастырылды. Жәрмеңкеде кәсіптік білімге, жастардың еңбекке орналасуына ерекше көңіл бөлінді.Шараға 40-тан астам жұмыс беруші қатысты. Олар Түркістан облысының түрлі салаларынан ірі, орта және шағын кәсіпорындарды таныстырды. Жалпы 1500-ден астам бос жұмыс орны ұсынылды. Бұл өңірдегі еңбек сұранысының жоғары деңгейін көрсетіп қана қоймай, жастарға нақты мүмкіндік берді.
Форумның негізгі мақсаты – еңбек мамандықтарының мәртебесін көтеру. Түркістан облысының әкімі Нуралхан Қошеров бұл шараны еңбекті құрметтеудің айқын көрінісі деп атады. Президенттің бұл жылды Еңбек мамандықтары жылы деп жариялағанын ескерсек, форумның басты идеясы да осы бағытта болды. Әкім жас мамандарға жұмыс орындарын ұсынған кәсіпкерлерге алғысын білдіріп, еңбек адамының қоғамдағы беделін арттырудың маңызын атап өтті.
Түркістан облысында 2 миллионнан астам халық тұрады, олардың 660 мыңы — жастар. Биыл 50 колледжден шамамен 12 мың түлек бітіріп шықты. Олар 75 мамандық бойынша білім алды. Колледждер 700-ге жуық кәсіпорынмен серіктестікте жұмыс істеп келеді. Биылғы мемлекеттік білім беру тапсырысы аясында колледждерге 15 500 орын бөлінген. Сонымен қатар, алты жаңа еңбек мамандығына лицензиялар алынған.
Жәрмеңке барысында колледждер, жұмыс берушілер және Еңбек мобильділігі орталығы арасында үшжақты меморандумдарға қол қойылды. Бұл келісімдер кадр даярлау жүйесі мен нақты өндіріс арасындағы байланысты күшейтеді. Мұндай қадамдар жастардың білім алып болғаннан кейін бірден еңбекке араласуына жол ашады.
Ұсынылған бос жұмыс орындарының 75 пайызы өнеркәсіп саласындағы инвестициялық жобаларға тиесілі. 162 орын ауыл шаруашылығы саласына қатысты. Жұмыс берушілер инженер, аудармашы, бухгалтер, заңгер, механик, электрик, дәнекерлеуші, оператор, технолог, жүргізуші, мұғалім, тәрбиеші, тігінші, аспаз, лаборант, күзетші, қасапшы, IT-маман, бағдарламашы секілді 100-ден астам мамандық бойынша ұсыныстар жасады. Вакансия ұсынған кәсіпорындар қатарында «Kazakhstan Lihua», «PSI Mineral Technologies», «Kuzov Karabulak», «Kaz Eco Meat», «Altyn Land», сондай-ақ «Silk Way International», «QazEcoPack», «A.B.L Fitness and Spa», «Baspolymer», «Er-Qan Group», «High School Zhetisay», «Kazatomprom-SaUran» сынды мекемелер бар.
Форум мен жәрмеңке аясында түлектерге резюме жазу бойынша тренингтер, симуляциялық әңгімелесулер және еңбек нарығына бейімделу бойынша кеңестер ұсынылды. Оқу орындары жастарды бағдарлауға арналған орталықтармен бірлесе жұмыс жүргізіп, оларға нақты көмек көрсетті.
Шара тек жастар үшін емес, сонымен қатар колледждер мен кәсіпорындар арасындағы байланысты нығайтуға бағытталған. Бұл өңірлік кадр саясаты мен экономикалық жоспарлау жүйесінің ажырамас бөлігі болып отыр. Колледждердің өндіріс орындарымен әріптестігі артып, еңбек нарығына қажетті мамандарды даярлау жүйесі нақты нәтижелер көрсетуде.
24 маусымда өткен жәрмеңке Еңбек мамандықтарының жылы аясында жүзеге асырылып жатқан кешенді іс-шаралардың бірі ғана. Түркістан облысы еңбек мамандықтарына деген көзқарасты өзгертуде: еңбек адамына деген құрмет артып, жастарға мүмкіндік туып, өңірдің әлеуметтік-экономикалық дамуына серпін берілуде.
Тілші Тогжан Габидинова
Обсудить
Другие статьи:
БАСПАСӨЗ – ХАБАРЛАМА
04 Желтоқсан 2025, Бейсенбі
ПРЕСС-РЕЛИЗ
04 Желтоқсан 2025, Бейсенбі
Шымкентте студенттер экологиялық бастамаларды талқылады
03 Желтоқсан 2025, Сәрсенбі
Похожие материалы:
15 Қантар 2025, Сәрсенбі
3) ТҮРКІСТАН: Колледждерге 15 мыңнан астам грант бөлініп, студенттердің шәкіртақысы көбейді
23 Қырқүйек 2023, Сенбі
ПРОБАЦИЯ ҚЫЗМЕТІНІҢ ЕСЕБІНДЕ ТҰРҒАН АЗАМАТТАРҒА АРНАЛҒАН БОС ЖҰМЫС ОРЫНДАРЫ ЖӘРМЕҢКЕСІ ӨТТІ
Комментарии (0)